Zápas o podnikové rady pracujících, 1968–1969

KOVANDA Karel

Info:
Ústav pro soudobé dějiny, 2014 (1.) - brož., 176 str.
EAN:
9788072851775
ISBN:
978-80-7285-177-5
Edice:
Sešity Ústavu pro soudobé dějiny AV ČR

Hodnocení:

0 hodnocení Zápas o podnikové rady pracujících, 1968–1969 0

Pro hodnocení se přihlaste nebo zaregistrujte

Monografie Karla Kovandy je cenným příspěvkem k dějinám hospodářské reformy v Československu v šedesátých letech 20. století. Zabývá se problematikou podnikové samosprávy, která představovala jednu z nejvíce diskutovaných otázek v rámci dobového ekonomického myšlení. Účast pracujících na řízení průmyslových závodů považovalo vedení za KSČ za nežádoucí, neboť ohrožovala pozice státního i hospodářského aparátu. Tabuizovaný problém začal být obsáhle veřejně diskutován až v roce 1968. V polemice se střetli radikální reformátoři propagující zakládání rad pracujících s rozhodujícími kompetencemi při řízení podniků, s umírněnými technokraty, kteří doporučovali jen vznik orgánů, jež by měly pouhou poradní funkci a v nichž by zaměstnanci měli jen menšinové zastoupení. Autor plasticky rozebírá vývoj tohoto názorového střetu během celého roku 1968. Podrobně si všímá také spontánního vzniku podnikových rad ve velkých průmyslových podnicích, který lze považovat za jeden z rysů obnovující se občanské společnosti. Závěrečná část knihy přibližuje vývoj debaty o podobě zákona o socialistickém podniku. Názorně dokládá, že se ani po sovětské okupaci problém zaměstnanecké samosprávy nevytratil z veřejného diskurzu. Teprve nástup Husákova vedení KSČ v dubnu 1969 přivodil rychlé udušení celé diskuse, po níž následovala postupná likvidace podnikových rad v jednotlivých továrnách a politická perzekuce jejich propagátorů.

Zápas o podnikové rady pracujících, 1968–1969

Po přihlášení si titul můžete přidat na seznam přání.

Doporučit knihu

Tento titul aktuálně
není v nabídce.

Další knihy z kategorie Historie (3946)

Recenze produktu Zápas o podnikové rady pracujících, 1968–1969

Tento produkt nemá ještě žádnou recenzi. Buďte první, kdo ji napíše.



Přihlášení

Zapomněli jste?

Neplatná kombinace jména a hesla.